2024年烏魯木齊市新疆師范高等�？茖W校（新疆教育學院）面向社會引進高層次人才公告（14名）
招聘中
招聘截止時間：2025-01-01
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令6號）、《關于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發(fā)〔2013〕141號）要求，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，經(jīng)新疆師范高等�？茖W校（新疆教育學院）黨委研究，2024年決定面向社會引進高層次人才14名，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、學校簡介
新疆師范高等專科學校是一所具有百年辦學歷史和深厚文化底蘊的高校，其前身是始建于1906年的新疆師范學堂，1955年更名為“烏魯木齊第一師范”，1978年9月新疆教育學院在烏魯木齊第一師范的基礎上成立，此后，新疆廣播電視師范大學、新疆工業(yè)技術學校、新疆幼兒師范學校相繼并入我校，2012年學校更名為新疆師范高等�？茖W校（新疆教育學院）。
學�，F(xiàn)有3個校區(qū)（亞心校區(qū)、光明校區(qū)、五星校區(qū)），占地面積1190余畝，校舍總建筑面積44.6萬平方米；普通�？茖W生近1.2萬人、普通本科學生266余人；專任教師661人，副高以上職稱教師184人，占職稱教師總數(shù)27.8%；碩士及以上學歷教師371人，占比56.1%，“雙師型”教師占比54.6%。國務院政府特貼專家4人（目前在職1人，退休3人），入選自治區(qū)天山英才培養(yǎng)計劃4人。設有馬克思主義學院、學前教育學院、職業(yè)技術學院等11個教學單位，涵蓋旅游管理、學前教育等49個招生專業(yè)。
二、引進方式及對象
（二）以上人員按照“綠色通道”引才。
（三）其他流程按照《關于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發(fā)〔2013〕141號）執(zhí)行。
三、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。
（二）具有良好的品行，堅決貫徹黨的教育方針，堅持立德樹人根本任務，熱愛黨的教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)和品行，愿意扎根西部，為邊疆教育事業(yè)做貢獻。
（三）具有崗位所需的專業(yè)知識、工作能力，取得對應崗位所需的學歷、學位證書，海外留學歸國人員須取得國家教育部留學認證。
（四）符合引進人才崗位的年齡要求見崗位表（附件2）。
（五）適應崗位要求的身體條件，符合《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢標準》要求。
四、引才范圍
（一）領軍人才
獲得省級以上“杰出青年”“有突出貢獻中青年專家等政府人才建設工程、獎勵計劃的學者或能工巧匠，有主持過省級以上特色專業(yè)、教學創(chuàng)新團隊等學科專業(yè)（群）建設標志性成果的經(jīng)歷，在本專業(yè)領域內(nèi)有較大的影響力和一定的話語權，同時近年來研究成果豐碩，能引領我校相應專業(yè)（群）、教學、培訓等團隊進入自治區(qū)先進層次。
（二）專業(yè)帶頭人
（三）學術骨干
2.第二層次：專業(yè)符合學校發(fā)展要求，博士研究生，且有一定成果。
3.第三層次：緊缺專業(yè)急需的副教授，有一定的科研及實踐成果。
五、引進人才待遇及政策支持
（一）領軍人才待遇面議
1.提供周轉房一套（在職期間免費使用，其它費用自理）。
2.入編后提供一次性安家費35萬元。
3.提供專項津貼20萬元（分攤到服務期按月發(fā)放）。
4.科研啟動經(jīng)費：文科10萬元，理科15萬元。
5.職稱待遇：按原職稱聘任。
6.配偶具有全日制研究生學歷并取得碩士及其以上學位者，可根據(jù)所學專業(yè)協(xié)調(diào)安排在校內(nèi)相關單位從事教學科研或?qū)I(yè)技術工作，并按調(diào)入或招聘方式辦理入職手續(xù)，享受學校正式工作人員的生活待遇；子女可在新疆教育學院實驗小學就讀。
7.其他待遇可面議。
（三）學術骨干
1.提供周轉房一套（服務期內(nèi)免租金，其它費用自理）。
2.入編后提供一次性安家費30萬元。
3.提供專項津貼10萬元（分攤到服務期按月發(fā)放）。
4.科研啟動經(jīng)費：文科8萬元，理科10萬元。
5.職稱待遇：按原職稱聘任或按照學校教師系列職稱評審辦法參加高一級職稱評審，同等條件下優(yōu)先推薦。
6.配偶具有全日制研究生學歷并取得碩士及其以上學位者，可根據(jù)所學專業(yè)協(xié)調(diào)安排在校內(nèi)相關單位從事教學科研或?qū)I(yè)技術工作，并按調(diào)入或招聘方式辦理入職手續(xù)，享受學校正式工作人員的生活待遇；子女可在新疆教育學院實驗小學就讀。
第二層次（博士研究生）
1.提供周轉房一套（服務期內(nèi)免租金，其它費用自理）。
2.入編后提供一次性安家費25萬元。
3.提供博士專項津貼8萬元（分攤到服務期按月發(fā)放）。
4.科研啟動經(jīng)費：文科6萬元，理科8萬元。
5.按照學校教師系列職稱評審辦法參加職稱評審，同等條件下優(yōu)先推薦。
6.配偶具有全日制研究生學歷并取得碩士及其以上學位者，可根據(jù)所學專業(yè)協(xié)調(diào)安排在校內(nèi)相關單位從事教學科研或?qū)I(yè)技術工作，并按調(diào)入或招聘方式辦理入職手續(xù)，享受學校正式工作人員的生活待遇；子女可在新疆教育學院實驗小學就讀。
第三層次（緊缺專業(yè)急需的副教授）
1.提供周轉房一套，服務期內(nèi)免租金，其它費用自理，如在此期間買房，則從交房之日延長半年或到服務期限為止。
2.入編后提供一次性安家費10萬元。
3.提供副教授專項津貼10萬元（分攤到服務期按月發(fā)放）。
4.科研啟動經(jīng)費：文科6萬元，理科8萬元。
5.職稱待遇：按原職稱給予聘任，并按照學校教師系列職稱評審辦法參加高一級職稱評審，同等條件下優(yōu)先推薦。
6.子女可在新疆教育學院實驗小學就讀。
六、報名時間
本公告2024年有效。
七、報名方式
八、資格審查
按相關規(guī)定和崗位要求對應聘人員相關材料、任職資格基本條件進行審查，對資格審查合格人員進行考核。
九、考核試講
學校將及時回復應聘信息，組織專家進行試講，試講合格分數(shù)線60分，擇優(yōu)確定人選，按照自治區(qū)關于公開招聘有關規(guī)定組織開展后續(xù)相關工作。
考核合格人員提交校黨委常委會審議，審核通過人員將在新疆師范高等�？茖W校（新疆教育學院）官網(wǎng)進行公示。公示期間接受社會監(jiān)督，反映情況者應以真實姓名實事求是反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
十、體檢
對公示無異議人員，學校組織體檢，應聘人員對體檢結果有異議申請復查的，可在學校選定的三級甲等綜合性醫(yī)院進行一次復查作為最終結果。體檢合格人員方可進入下一環(huán)節(jié)。
十一、考察
新疆師范高等�？茖W校（新疆教育學院）將對擬聘用人員進行全面考察，著重考察應聘人員的思想表現(xiàn)、能力素養(yǎng)、道德品質(zhì)等�？疾旖Y束后，考察合格人員進入下一環(huán)節(jié)。
十二、公示
擬聘用人員確定后，將在新疆師范高等專科學校（新疆教育學院）官網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督，反映情況者應以真實姓名實事求是反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
十三、聘用
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。應聘者在規(guī)定時間到新疆師范高等�？茖W校（新疆教育學院）組織人事部報到，逾期未報到者，視為自動放棄。新聘用人員在規(guī)定時限內(nèi)按規(guī)定轉遞個人檔案至新疆師范高等專科學校（新疆教育學院），如未按要求轉遞的，可取消其聘用資格。
新聘用人員實行試用期制度，試用期為6-12個月，原在國家機關、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員的試用期為6個月，初次就業(yè)者試用期為12個月。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。
十四、監(jiān)督
（一）本次公開招聘實行回避制度。有關事宜按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）執(zhí)行。
（二）為保證此次招聘工作公平、公正進行，由新疆師范高等�？茖W校紀檢委全程監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0991-5901469
十五、聯(lián)系方式
（一）通訊地址：詳細請見報名信息
郵政編碼：830000
（二）聯(lián)系電話及聯(lián)系人：詳細請見報名信息
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2024年4月29日
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