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2024年綿陽市西南科技大學人才招聘公告

招聘中

教師招聘網【2024】第481906號

2024-09-12

招聘截止時間：2024-12-31

西南科技大學是四川省唯一一所四川省人民政府分別與教育部、國家國防科技工業局雙共建高校，被教育部確定為國家重點建設的西部14所高校之一，與中國工程物理研究院、中國空氣動力研究與發展中心等董事單位深度聯合辦學，原中央政治局常委，國務院副總理李嵐清同志贊譽學�！肮步ㄅc區域產學研聯合辦學”走出了一條有自己特色的辦學路子。
學校現有5個一級學科博士學位授權點，24個一級學科碩士學位授權點，16個碩士專業學位授權點，3個博士后科研流動站。學�，F有環境友好能源材料國家重點實驗室、核環境安全技術創新中心等2個國家級科研平臺，有國家大學科技園1個，國防重點學科實驗室1個、教育部重點實驗室2個、四川省重點實驗室3個�，F有4個學科（材料科學、工程學、化學、環境/生態學）進入ESI全球排名前1%，其中材料科學、工程學和化學3個學科進入ESI排名前5‰。5個學科進入四川省“雙一流”建設貢嘎計劃學科行列。學校在2023年自然指數中國內地高校TOP200中居四川省屬高校第1位。
學校坐落于中國唯一科技城——四川省綿陽市。綿陽市擁有全國領先的基礎教育資源，其中綿陽中學、南山中學等學校是清華、北大等國內知名高校的優質生源基地，也是學校教職工子女入學就讀的主要名校。學校建有附屬小學、附屬幼兒園，有50余年辦學（辦園）歷史，是綿陽市首批特色建設示范學校（園），教育質量位列全市前茅。


一、引才對象范圍與條件要求

面向海內外引進取得國家教育部認可的研究生學歷和博士學位，同時于資格審查前達到《西南科技大學龍山人才引進管理辦法（修訂）》（西南科大發[2023]35號）規定的引才條件，并符合西南科技大學2024年度龍山人才相關學科專業要求和本公告其他條件要求的人才。
（一）人才引進類別及條件
學校龍山人才引進分為六個層次，具體條件如下：
1.杰出人才：具有良好的學術聲譽和學術領導能力，所研究領域處于國內外領先水平的專家學者，取得國內外同行公認學術成就的頂尖人才。
2.領軍人才：年齡一般不超過50周歲，具有博士學位。引領學科學術發展方向、取得重大研究成果、在國內外有重要學術影響，并滿足以下條件之一：
Ⅰ類：在所研究領域已取得國內外同行公認的標志性研究成果，作為核心人物能夠帶領本學科研究團隊繼續協同攻關，保持或趕超國內外領先水平，取得國內外同行公認學術成就的領軍人才。
Ⅱ類：在所研究領域從事前瞻性、創新性研究，已獲得較高學術成就或同行專家公認的標志性研究成果，具有重要社會影響力的人才，取得國內外同行公認學術成就的青年英才。
Ⅲ類：國家自然科學獎、國家技術發明獎、國家科學技術進步獎二等獎及以上主研人員；國家自然(社會)科學基金重大項目、國家科技重大專項、國家重點研發計劃等項目主持人；以第一作者或責任作者在NATURE、SCIENCE、CELL期刊上發表學術論文（原則上符合該項條件人選年齡應不超過35周歲）。
3.拔尖人才：年齡一般不超過45周歲，具有博士學位。符合學校學科發展需要、在國內外具有較大學術影響，并滿足以下條件之一：
Ⅰ類：國家自然（社會）科學基金重點項目主持人；省部級自然科學獎、技術發明獎、科學技術進步獎一等獎主持人；國家重點（工程）實驗室、國家工程（技術）研究中心主要負責人；省部級高層次人才。
Ⅱ類：近5年以第一作者或責任作者發表本學科自然科學類學術期刊論文A類4篇或B類7篇及以上（其中本專業領域TOP期刊不少于4篇），或發表哲學社會科學學術論文和智庫成果T級2篇或A級4篇或B級6篇及以上（符合該項條件人選年齡應不超過35周歲）。
4.優秀人才：年齡一般不超過45周歲，具有博士學位，并滿足以下條件之一：
Ⅰ類：省部級科技（社科）創新研究團隊負責人；省部級優秀青年人才；主持國家自然（社會）科學基金等國家級項目3項；省部級自然科學獎、技術發明獎、科學技術進步獎或哲社優秀成果獎一等獎前三名、二等獎主持人；國防科技重點項目、省哲學社會科學重大招標項目主持人；國家產業技術體系崗位專家；國家重大科技專項、國家重點研發計劃等課題主持人；主持審定國家級新品種或新產品1個；省級審定新品種或新產品3個。
Ⅱ類：近5年以第一作者發表本學科自然科學類學術期刊論文A類2篇或B類3篇或C類5篇或D類7篇及以上（其中本專業領域TOP期刊不少于2篇），或發表哲學社會科學學術論文和智庫成果A級2篇或B級4篇或C級6篇及以上（符合該項條件人選年齡應不超過35周歲）。
5.學術骨干：年齡一般不超過40周歲，具有博士學位，并滿足以下條件之一：
Ⅰ類：主持國家自然（社會）科學基金等國家級項目2項；省部級自然科學獎、技術發明獎、科學技術進步獎或哲社優秀成果獎二等獎前三名、三等獎主持人；近5年作為第一發明人授權專利成功轉讓2項者且轉讓費達20萬元；培育省級新品種或新產品2個并至少成功轉讓1個；近5年以第一作者發表本學科自然科學類學術期刊論文A類1篇或B類2篇（其中本專業領域TOP期刊不少于1篇，自然科學類符合該項條件人選年齡應不超過33周歲）。
Ⅱ類：近5年以第一作者發表本學科自然科學類學術期刊論文B類1篇或C類2篇或D類4篇及以上（其中本專業領域TOP期刊不少于1篇），或發表哲學社會科學學術論文和智庫成果A級1篇或B級2篇或C級4篇及以上（自然科學類符合該項條件人選年齡應不超過33周歲，人文社科類應不超過35周歲）。
6.青年博士：年齡一般不超過35周歲，具有博士學位，并滿足以下條件之一：
Ⅰ類：國家自然（社會）科學基金青年項目主持人、省部級重點項目主持人、主持省部級一般項目2項、作為核心成員（排名前三）參加國家級重大、重點項目2項以上；市廳級自然科學獎、技術發明獎、科學技術進步獎或哲社優秀成果獎一等獎主持人；省部級自然科學獎、技術發明獎、科學技術進步獎或哲社優秀成果獎三等獎前三名；培育省級新品種或新產品1個。
Ⅱ類：國內最新一輪“雙一流”建設學科取得博士學位人員；當年畢業院校為上海交通大學ARWU全球前1000的國（境）外博士；博士后出站人員；近5年以第一作者發表本學科自然科學類學術期刊論文C類1篇或D類2篇及以上，或發表哲學社會科學學術論文和智庫成果B級1篇或C級2篇及以上（自然科學類符合該項條件人選年齡應不超過33周歲）。
Ⅲ類：年齡原則上不超過33周歲。教學和科研潛質較好，符合學科專業緊缺師資需求的青年人才。
7.其他人才
高層次人才創新團隊：以杰出人才、領軍人才領銜團隊；學術骨干及以上人員不少于5人。
外籍人才（全職引進）：符合學校招聘公告專業、學科方向要求，且具有一定教學科研發展潛力的高水平人才。
特聘教授（柔性引進）：原則上符合學術骨干及以上海內外高水平人才，其中國內人員應具有正高級職稱。
注：本公告引進層次的入選條件中對年齡的要求，計算截至資格審查之日。
（二）基本要求
1.思想政治素質好，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，事業心和責任感強，具有良好的職業道德；
2.崗位所需的專業或技能條件，具有較強的教學科研工作能力和團隊協作精神；
3.身心健康，體檢合格，能正常履行崗位職責與工作任務。
（三）招聘崗位和學科專業要求
1.招聘崗位和學科專業等要求詳見附件1和2。學�？筛鶕艑嶋H情況和工作需要對引才崗位和條件要求等進行調整，并在西南科技大學網站等公共網絡平臺上公告或通知。
2.杰出人才、領軍人才、拔尖人才和優秀人才，所學專業或從事專業符合學校人才培養和學科專業建設等需要，可不受引才崗位學科專業和招聘數量限制，常年開展引進，學校擇優遴選。
3.符合學校發展的緊缺人才、高層次人才，可不受引才崗位學科專業及學歷學位要求限制，經學校研究同意后，可考核入編。
（四）有下列情況之一者，不得應聘：
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.有違法、違紀行為正在接受審查的。
4.尚未解除黨紀、政紀處分的。
5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》的相關規定應當回避的。
6.尚處于國家和我省規定的最低服務期和試用期內的公務員、事業單位人員。
7.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人；其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員。
8.法律法規等規定的其他不能報考事業單位的情形。


二、聘用方式與支持政策

（一）引進人才根據引才實際情況由學校確定引聘方式，按規定辦理調動或考核招聘手續，納入事業編制管理；或不納入事業編制管理，實行年薪制。
（二）人才支持相關政策
1.引進人才全面享受中國（綿陽）科技城和學校相關計劃（項目）配套支持優惠政策，可依托學校申報國家、四川省和綿陽市人才計劃、科研項目，申領天府英才卡、科技城人才卡，按規定享受政務、金融、購房、醫療以及配偶就業、子女就學等方面的優待政策。
2.學校大力支持各類引進人才根據實際需要組建或加入高水平教學或科研團隊。
3.引進人才可聘任為教授、副教授，學校下發職稱資格文件，還可增列為博士/碩士研究生指導教師。
4.學校安排/協助安排引進人才配偶工作，其子女可入托西南科技大學附屬幼兒園，就讀西南科技大學附屬小學。
5.學校免費為引進人才提供周轉住房，拎包入住，或提供每月800元人民幣的租房補貼；符合條件的人才還可申請綿陽市人才住房。
6.符合綿陽市“人才十條”政策的引進人才，入職后還可疊加享受10萬元安家費。


三、薪酬待遇與聘期崗位任務

（一）杰出人才、領軍人才、高層次人才創新團隊、外籍人才、特聘教授采取“一事一議、一人一策”的方式，由學校確定聘期工作任務、薪酬及配套待遇等。
（二）拔尖人才、優秀人才、學術骨干、青年博士與學校簽訂聘用合同和《崗位任務書》，實行合同管理，服務年限為5年，執行相應薪酬及配套待遇等。
具體情況見下表：
龍山人才薪酬待遇與聘期崗位任務
引才層次 年薪（稅前，人民幣） 安家費（稅前，人民幣） 科研啟動費/平臺建設經費 其他待遇 聘期崗位科研任務 其他任務
年薪制 事業編制 項目類 論文（其他成果）類
領軍人才 Ⅰ類 不低于100萬元 不低于150萬元 自然科學類不低于1000萬元
人文社科類200-300萬元 		特聘教授崗；可擔任博導或碩導；享受人才引進自主權，可自行搭建科研團隊；安排配偶工作，協助安排子女入學或工作；可提供一套150平方米左右校內住房 一人一議 完成部門安排的學科建設、專業建設、人才培養等任務
Ⅱ類 不低于70萬元 不低于100萬元 自然科學類800-1000萬元
人文社科類150-200萬元
Ⅲ類 不低于50萬元 不低于90萬元 自然科學類500-800萬元
人文社科類100-150萬元
拔尖人才 Ⅰ類 不低于40萬元 1.特聘教授崗：稅前年薪約20萬元；
2.特聘副教授崗：稅前年薪約16萬元；
3. 講師崗：稅前年薪約14萬元。 		不低于80萬元 自然科學類70-150萬元
人文社科類30-35萬元 		特聘教授崗；可擔任博導或碩導；安排配偶工作，協助安排子女入學或工作；可提供一套100-120平方米左右校內住房 一人一議
Ⅱ類 60-80萬元
優秀人才 Ⅰ類 35萬元 60萬元 自然科學類60萬元
人文社科類30萬元 		特聘教授（至少滿足兩個條件）或副教授崗；擔任碩導；安排配偶工作，協助安排子女入學；優秀人才Ⅰ類可提供一套100平方米左右校內住房 自然科學類：1個A3級
人文社科類：1個國家級 		自然科學類：3篇B類+2篇C類
人文社科類：300點（論文不低于220點）
Ⅱ類 32萬元 50萬元 自然科學類50萬元
人文社科類20萬元 		自然科學類：2篇B類+3篇C類
人文社科類：260點（論文不低于180點）
學術骨干 Ⅰ類 30萬元 40萬元 自然科學類35萬元
人文社科類20萬元 		特聘副教授崗；可擔任碩導；協助安排配偶工作和子女入學 自然科學類：1個A3級
人文社科類：1個國家級項目或2個部級 		自然科學類：2篇C類+2篇D類
人文社科類：220點（論文不低于140點）
Ⅱ類 26萬元 35萬元 自然科學類25萬元
人文社科類15萬元 		自然科學類：1篇C類+3篇D類
人文社科類：180點（論文不低于100點）
青年博士 Ⅰ類 22萬元 30萬元 自然科學類20萬元
人文社科類15萬元 		可特聘副教授崗（至少滿足兩個條件）；協助安排配偶工作和子女入學 自然科學類：1個A3級或2個B1級
人文社科類：1個部級或2個省級 		自然科學類：2篇D類+2篇E類
人文社科類：140點（論文不低于80點）
Ⅱ類 20萬元 25萬元 自然科學類15萬元
人文社科類10萬元 		自然科學類：2篇D類+2篇E類
人文社科類：100點（論文不低于60點）
Ⅲ類 18萬元 20萬元 自然科學類10萬元
人文社科類5萬元 		自然科學類：1個B1級
人文社科類：1個省級項目 		自然科學類：１篇D類+3篇E類
人文社科類：60點（論文不低于40點）
1.達到學術骨干及以上層次且同時滿足對應層次兩個及以上引進條件人員、上海交通大學ARWU全球前100名的高校畢業人員、國內最新一輪“雙一流”建設學科博士后出站人員安家費和科研啟動費可根據實際分別上浮5-10萬元；
2.符合綿陽市“人才十條”政策的引進人才，入職后可疊加享受10萬元安家費。


四、引才程序

（一）報名須知
應聘者登錄西南科技大學網站后，請認真閱讀本公告，詳細了解引才對象、范圍、條件要求以及有關政策規定和注意事項等內容，根據自身情況選擇符合引才條件和要求的崗位報名，每個應聘者限報3個崗位。
在引才的任何環節發現應聘者不符合應聘條件、弄虛作假、違反回避制度的，應聘或聘用資格一律無效，且責任自負。
（二）報名方式
應聘者如實填寫《西南科技大學人才應聘審批表》(附件下載)，發送至擬應聘部門聯系郵箱和學校招聘郵箱（詳細請見報名信息），郵件主題均為“擬應聘部門+專業+姓名”，初審合格后，通知面試考核，面試時提供相關支撐材料。
（三）資格審查與學術審核
學校教學科研單位及人力資源部根據應聘者學科專業背景、研究方向及學術業績等條件，結合學科專業建設等實際需要，對應聘者的應聘資格進行審查，并進行學術審核。
（四）考核
對符合條件且有意向引進的應聘者，由教學科研部門組織面試考核。考核通過公開試講、學術報告、實踐操作、面試答辯等形式進行，重點考察其教學科研水平、發展潛力、團隊協作精神等。
（五）體檢
考核通過的應聘人員，由西南科技大學組織在指定醫院進行體檢，體檢按照教師資格體檢有關規定和標準執行。未按規定時間到指定地點參加體檢，以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的應聘者，視為自動放棄應聘資格；體檢不合格的應聘者，學校不予錄用。
（六）綜合考察
人力資源部會同教學科研等相關部門對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力、準入制查詢等方面進行綜合考察，并對其與應聘相關的人事檔案等材料的真實有效性和應聘資格進行核實確認。
（七）學校審批
考核、體檢、綜合考察合格者由人力資源部會同人才工作辦公室提請學校人才遴選評議工作組研究審議，審議通過人員在西南科技大學網站等公共網絡平臺公示7個工作日，公示無異議后報學校校長辦公會審批，事業編制聘用人員需經學校黨委常委會審定。
（八）錄用入職
經學校審批通過的引進人才按規定辦理入職手續。


五、紀律與監督

學校在引才工作過程中，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假的人員一經查實，取消其擬聘用或聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。


六、特別提示

（一）本公告如有調整、補充等事項，在西南科技大學網站等公共網絡平臺上公告或通知。
（二）本公告提及的科研項目、學術論文成果分級、計分等按照學校最新政策文件執行。


七、聯系方式

聯系人：李老師、彭老師
聯系電話：詳細請見報名信息
電子郵件：詳細請見報名信息
地址：詳細請見報名信息
附件1：西南科技大學2024年度龍山人才招聘學科專業及要求一覽表
（一）教學科研崗（優秀人才及以上層次引進人數不限）
部門名稱 崗位類別
學科專業要求
（包括一級學科及所屬二級學科專業）
研究方向 計劃人數 聯系人及聯系方式
材料學部 材料與化學學院 教學科研 材料科學與工程、核科學與技術、化學、化學工程與技術、兵器科學與技術、材料與化工、能源動力、納米科學與工程、物理學 綠色低碳建筑材料、核能利用關鍵材料、特種能源材料、光電磁功能材料 15
書記：戴亞堂
13890107595
院長：熊鷹
13508108924
xiongying@swust.edu.cn
環境友好能源材料國家重點實驗室 教學科研 材料科學與工程、化學、化學工程與技術 核能利用關鍵材料、綠色低碳建筑材料、特種能源材料、光電功能材料 11
黨總支副書記：李鴻波
13628080589
常務副主任：熊鷹
13508108924
xiongying@swust.edu.cn
信息工程學院 教學科研 控制科學與工程、遙感科學與技術、集成電路科學與工程、智能科學與技術、電氣工程、機械工程、信息與通信工程、電子信息、電子科學與技術、生物醫學工程、物理學、統計學 模式識別與智能系統、控制理論與控制工程、機器人科學與工程、檢測技術與自動化裝置、電子與通信工程、通信與信息系統、信號與信息處理、物聯網技術 15
書記：張暉
18030996099
院長：張華
13658136233
zzhh839@163.com
環境與資源學院 教學科研 環境科學與工程、安全科學與工程、交通運輸工程、土木工程、地質資源與地質工程、測繪科學與技術、遙感科學與技術、地理學、地質學、礦業工程、資源與環境 固體廢物處理與資源化、區域環境污染綜合治理、脆弱生態環境保護與安全、職業健康安全、安全與應急管理、交通工程、交通運輸、智慧交通安全、綠色道路建材、地質工程、非金屬礦產地質及其開發利用、地理信息科學、測繪、遙感、采礦工程、礦物加工工程 15
副書記（主持工作）：代群威
13550824213
院長：諶書
13458431619
hzxyzhaopin@163.com
制造科學與工程學院 教學科研 機械工程、機械、光學工程、儀器科學與技術、力學、控制科學與工程、計算機科學與技術、管理科學與工程 機械制造及其自動化、機械設計及理論、機械電子工程、車輛工程、機器人工程、智能制造工程、工業工程、工業設計、材料成型與控制工程、材料科學與工程、動力工程及工程熱物理、化學工程與技術 17
書記：宋丹路
13698139073
院長：余家欣
18281415378
yujiaxin@swust.edu.cn
土木工程與建筑學院 教學科研 土木工程、水利工程、土木水利、管理科學與工程、建筑學、動力工程及工程熱物理、力學、航空宇航科學與技術、機械、城鄉規劃學 結構工程、橋梁與隧道工程、土木工程建造與管理、供熱、供燃氣、通風及空調工程、建筑學、力學、航空宇航科學與技術、城鄉規劃學 15
書記：陶俊林
13981114719
院長：賈彬
13689683022
jiabin216@126.com
生命科學與工程學院/農學院 教學科研 生物學、生態學、作物學、食品科學與工程、生物醫學工程、生物工程、生物與醫藥、草學、畜牧學、農業資源與環境 小麥植物生物學、水稻植物生物學、生物化學與分子生物學、微生物學、食品科學與工程、生物質資源學、生物與醫藥、草學、作物學、生態學、動物學、生物信息學、飼草加工、動物營養學 15
書記：鄭祥江
13778110883
院長：胡尚連
13881194095
hushanglian@swust.edu.cn
計算機科學與技術學院 教學科研 計算機科學與技術、軟件工程、網絡空間安全、控制科學與工程 計算機體系結構、云計算與數據安全、云原生與智能化運維、人工智能、智能軟件技術、智能感知與人機交互技術、計算機網絡與物聯網、網絡安全、隱私計算、區塊鏈、可視化技術、大數據技術、邊緣計算 17
書記：陳玉芳
13795954916
院長：范勇
13890161717
fanyong@swust.edu.cn
國防科技學院/核科學技術學院 教學科研 核科學與技術、信息與通信工程、兵器科學與技術 核技術及應用、輻射防護與環境保護、核燃料循環與材料、核能開發及利用、電子對抗、網絡對抗、含能材料與放射化學 13
書記：朱玉穎
13881106665
院長：盧喜瑞
13508108304
luxiruimvp116@163.com
數理學院 教學科研 數學、力學、統計學、材料科學與工程、物理學、化學、光學工程、電子科學與技術 計算數學、運籌學與控制論、應用數學、統計學、理論物理、等離子體物理、凝聚態物理 15
書記：賀紅梅
13699606092
院長：周自剛
13890127467 zhouzigang1973@163.com
經濟管理學院 教學科研 工商管理學、管理科學與工程、理論經濟學、應用經濟學 創新創業管理、企業管理、會計學、管理科學與工程、應用經濟學 15
書記：胡樹林
13708122736
院長：宋加山
13700962880
jgxy@swust.edu.cn
法學院 教學科研 法學、心理學 刑法學、民商法學、知識產權法學、經濟法學、應用心理學 15
副書記（主持工作）：徐文
18780525511
院長：何顯兵
18190013011
hexianbing@swust.edu.cn
文學與藝術學院 教學科研 中國語言文學、外國語言文學、國際中文教育、新聞傳播學、音樂與舞蹈學、戲劇與影視學、藝術學理論、藝術學、音樂、美術學、美術與書法、設計學、設計、建筑學、城鄉規劃學、風景園林學 中國現當代文學、語言學及應用語言學、設計學、音樂（作曲、聲樂、鋼琴、伴奏藝術、小提琴）、新聞學、傳播學 15
書記：田彬華
13990117559
院長：周冰
18281593728
272506448@qq.com
外國語學院 教學科研 外國語言文學、翻譯、區域國別學 英語、西班牙語、日語、翻譯、區域國別學 15
書記：周鳳生
13990188828
院長：張貫之
13981181072
zhangguanzhi@swust.edu.cn
馬克思主義學院 教學科研 哲學、政治學、民族學、馬克思主義理論、社會學、理論經濟學、公共管理學 思想政治教育、馬克思主義基本原理、馬克思主義中國化研究、中國近現代史基本問題研究、公共管理 15
書記：廖成中
13628083860
院長：趙洋
13881188115
zhaoyangswust@163.com
體育與健康學院 教學科研 體育學 體育教育訓練學、體育人文社會學、運動人體科學、民族傳統體育學 5
書記：茍清華
13981116571
院長：譚宏
13778157909
tanhong129@163.com
工程技術中心 教學科研 機械工程、控制科學與工程、計算機科學與技術、管理科學與工程 智能制造、人工智能、數字孿生等 1
中心主任：石宇強
13881161374
shiyuqiang@swust.edu.cn
成都創新研究院
（工作地點：成都）
教學科研 化學、材料科學與工程、化學工程與技術、核科學與技術、生物學、計算機科學與技術、軟件工程、礦業工程、環境科學與工程、安全科學與工程、地質資源與地質工程、信息與通信工程、控制科學與工程、機械工程、外國語言文學、工商管理學、應用經濟學 研究院各研發中心相關學科研究方向，原則上須達到優秀人才及以上層次 10
副院長：龔克
13881161444
swust-tiri@swust.edu.cn
國家原子能機構核環境安全技術創新中心 教學科研 核科學與技術、材料科學與工程、環境科學與工程、控制科學與工程、生物學 放射性廢物處理處置、核技術及應用、核燃料循環與材料、核廢物與環境安全、微生物學等 10
常務副主任：張江梅
18681630888
zjm@swust.edu.cn
拉美研究中心 教學科研 外國語言文學、法學、工商管理學、世界史、理論經濟學、應用經濟學 拉美研究方向 2
常務副主任：范波
13808119238
fanbo@swust.edu.cn
（二）實驗教學/技術服務崗
部門名稱 崗位類別
學科專業要求
（包括一級學科及所屬二級學科專業）
研究方向 計劃人數 聯系人及聯系方式
分析測試中心 實驗教學 化學 分析化學 1
中心主任：張克武
13990185555
zhangkewu@swust.edu.cn
經濟管理學院 實驗教學 工商管理學、應用經濟學、管理科學與工程 工商管理、應用經濟學、信息管理與信息系統 1
書記：胡樹林
13708122736
院長：宋加山
13700962880
jgxy@swust.edu.cn
文學與藝術學院 實驗教學 新聞傳播學 傳播學 1
書記：田彬華
13990117559
院長：周冰
18281593728
272506448@qq.com
圖書館 技術服務 信息資源管理、法學、管理科學與工程 信息資源管理、圖書館學、情報學、知識產權法、管理科學與工程 5
館長：張勇
13730711333
1282981636@qq.com
教育質量與評估中心 技術服務 教育學 教育評估 1
中心主任：范勇
13890161717
fanyong@swust.edu.cn

附件2：西南科技大學2024年度高層次人才科研團隊招聘學科專業及要求一覽表
團隊名稱 崗位類別
學科專業要求
（包括一級學科及所屬二級學科專業）
研究方向 計劃人數 聯系人及聯系方式
環境健康與礦山生態修復團隊 教學科研 環境科學與工程、資源與環境、地質學、生物學 環境礦物學、固體廢物處理與資源化、區域環境污染綜合治理、巖溶地質與生態保護、核廢物與環境安全 2
周磊
18981113436
leizhou@swust.edu.cn
新型電力系統感知與控制團隊 教學科研 控制科學與工程、能源動力 電力系統、智能電網、電力電子、智能電網與低碳能源 2
朱玉玉
18981180001
zhuyuyu@swust.edu.cn
機械表界面科學團隊 教學科研 機械工程 精密加工、微納制造、機械表界面、機械設計、機械電子 2
余家欣
18281415378
yujiaxin@swust.edu.cn
環境污染調控與生態修復團隊 教學科研 環境科學與工程、材料科學與工程 礦物學、核廢物與環境安全、微生物礦物學、固體廢物處理與資源化、計算礦物學、礦物晶體學、環境礦物材料與污染處置、礦物材料設計與應用等相關方向 2
邊亮
13795778099
bianliang@swust.edu.cn
資源綠色綜合利用團隊 教學科研 礦業工程、冶金工程、化學工程與技術、環境科學與工程 礦物加工工程、固體廢物處理與資源化、無機非金屬材料、戰略金屬高效提取 2
徐龍華
18281552389
neuxulonghua@163.com
先進復合建筑材料團隊 教學科研 材料科學與工程 綠色低碳建筑材料 1
盧忠遠
13508128823
luy@swust.edu.cn
檢測技術與應用團隊 教學科研 控制科學與工程 檢測技術與自動化裝置 1
鄧琥
13778153026
denghu@swust.edu.cn
特種機器人技術與數智系統團隊 教學科研 控制科學與工程 智能控制、人工智能、機器人科學與工程、機電系統 1
張華
13658136233
zzhh839@163.com
資源植物研究與高附加值利用團隊 教學科研 生物學 生物化學與分子生物學、森林培育、合成生物學 1
胡尚連
13881194095
hushanglian@swust.edu.cn
核應急環境安全智能感知與預警團隊 教學科研 核科學與技術、控制科學與工程 核科學與技術、核技術及應用、控制科學與工程、輻射防護及環境保護、飛行器設計、機器人學、人工智能等 1
張江梅
18681630888
zjm@swust.edu.cn
核廢物資源化與污染治理團隊 教學科研 核科學與技術 乏燃料后處理、放射化學（醫用同位素、輻射探測、錒系計算化學等方向優先） 1
段濤
18608089996
duant@swust.edu.cn
先進能源材料及器件團隊 教學科研 材料科學與工程 新能源材料 1
張亞萍
18780314172
zhangyaping@swust.edu.cn
仿生材料與核環境安全團隊 教學科研 核科學與技術、環境科學與工程、生物學 核廢物處理材料、錒系元素物理與化學、核燃料循環與材料、污染環境生物修復、核醫學 1
竹文坤
13458072004
zhuwenkun@swust.edu.cn
有機高分子及新能源材料團隊 教學科研 材料科學與工程、化學 高分子材料功能化與高性能化、高分子合成、納米復合材料制備 1
胡小平
13990194570
huxiaoping@swust.edu.cn
非金屬礦深加工及尾礦資源化團隊 教學科研 環境科學與工程、礦業工程、材料科學與工程、地質學 固體廢物處理與資源化、功能礦物材料（石英、蒙脫石） 1
孫紅娟
13550826578
17626628@qq.com
稻麥種質資源創新與生態栽培團隊 教學科研 作物學 水稻分子遺傳育種 1
胡運高
13778111057
344704158@qq.com
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