北京世紀文新教育順義分校
- 企業性質：民辦企業
- 所在地區：北京
- 注冊資金：10萬元 人民幣
- 企業官網：http://www.wenxin.cc
- 員工人數：100-499人
- 公司地址：北京順義石幢環島工商銀行三層
公司介紹
北京文新教育集團成立于2003年，是一所風格獨特、質量優異的專業化培訓學校。6年來，一貫秉承“立志讓更多的學員在快樂中成長！”的辦學宗旨，堅持“快樂學習，快樂成長！”的辦學理念專注于中小學課外教育，以“教書育人”這一教育本義時刻鞭策和指導教學工作，不斷突破傳統教育模式的束縛，不懈追求、探索更新、更科學、更適合學生發展的教學方法和途徑，已逐步形成了獨特的教學模式和學習測評體系，教學教研成果得到專家以及家長的肯定，為學生提供了真正高附加值的優質教學。
北京文新教育集團下轄“文新教育”和“文新學堂”兩大子品牌，其中文新教育主營小學生課外培訓，文新學堂則專注于初高中個性化輔導。
文新教育現有分校22所：通州西門、通州玉橋、通州家樂福、通州梨園、通州南關、通州格蘭睛天、昌平西環路、昌平燕平路、昌平婦兒活動中心、順義石幢、順義石園、懷柔迎賓路、懷柔青春路、大興黃村、大興清城、大興少年宮、房山搭辰、天通苑二區、天通西苑、燕郊八中、燕郊六小、燕郊京客隆（朝陽、海淀、唐山等分校正在緊鑼密鼓籌備中……），現有教學總面積超過了20000平方米。專兼職教師隊伍近500人，目前我校正以穩健的步伐朝著標準化、專業化、集團化方向發展，打造“文新教育”知名教育品牌。
文新教育曾先后榮獲北京社會力量辦學先進單位、北京市劍橋英語優秀培訓機構等數十項榮譽稱號；并成為北京地區第一個成立黨支部的民辦培訓機構。
專注于初高中個性化輔導的“文新學堂”隸屬集團旗下品牌，由集團總部聚集首都教育界精英，經過6年的教育研究和實踐推出的高端個性化學習中心。文新學堂專注于初高中課外輔導，以提高分數及排名為核心目標，兼具學生學習能力的培養與開發、自主學習社區建設、家庭教育研究和咨詢、課外輔導服務的個性化精品教育連鎖機構。
文新學堂之所以能夠一直居于教育培訓的高端，主要是其推廣的“PTS測評體系”和“層級潛能五步教學法”，“層級潛能五步教學法”是北京乃至國內獨一家，它的特點是屬于分層教學，在分數上分層，在強弱中分級。相比更多的教育模式，其層次更清楚，針對性更強，教學效果更加明顯。
“文新學堂”專注1對1個性化輔導及初高中5人小班，并以專職教師、周末初高中全科培訓、周一至周五晚課全程輔導為服務特色，文新學堂堅持“以人為本，育人育心”的教育理念，堅信每一個學生都是獨特的，他的成功需要有個性化的教育和培養方式，文新學堂倡導的5人小班教學模式，既能達到因材施教又能進行教學互動，已經成為當今個性化教學的全新主流模式。
2009年文新教育集團成功實現大額融資，為進一步貫徹文新共享的企業發展理念，經董事會特批2009年8月起文新開始在教師隊伍中實行學費分成薪酬制度，同時在中高層主管中全面推行大比例利潤分成方案，此業界獨創的分享機制將極大的提高文新發展的原動力，并將使文新成為培訓界有志之士的人才聚集地。
北京文新教育集團下轄“文新教育”和“文新學堂”兩大子品牌，其中文新教育主營小學生課外培訓，文新學堂則專注于初高中個性化輔導。
文新教育現有分校22所：通州西門、通州玉橋、通州家樂福、通州梨園、通州南關、通州格蘭睛天、昌平西環路、昌平燕平路、昌平婦兒活動中心、順義石幢、順義石園、懷柔迎賓路、懷柔青春路、大興黃村、大興清城、大興少年宮、房山搭辰、天通苑二區、天通西苑、燕郊八中、燕郊六小、燕郊京客隆（朝陽、海淀、唐山等分校正在緊鑼密鼓籌備中……），現有教學總面積超過了20000平方米。專兼職教師隊伍近500人，目前我校正以穩健的步伐朝著標準化、專業化、集團化方向發展，打造“文新教育”知名教育品牌。
文新教育曾先后榮獲北京社會力量辦學先進單位、北京市劍橋英語優秀培訓機構等數十項榮譽稱號；并成為北京地區第一個成立黨支部的民辦培訓機構。
專注于初高中個性化輔導的“文新學堂”隸屬集團旗下品牌，由集團總部聚集首都教育界精英，經過6年的教育研究和實踐推出的高端個性化學習中心。文新學堂專注于初高中課外輔導，以提高分數及排名為核心目標，兼具學生學習能力的培養與開發、自主學習社區建設、家庭教育研究和咨詢、課外輔導服務的個性化精品教育連鎖機構。
文新學堂之所以能夠一直居于教育培訓的高端，主要是其推廣的“PTS測評體系”和“層級潛能五步教學法”，“層級潛能五步教學法”是北京乃至國內獨一家，它的特點是屬于分層教學，在分數上分層，在強弱中分級。相比更多的教育模式，其層次更清楚，針對性更強，教學效果更加明顯。
“文新學堂”專注1對1個性化輔導及初高中5人小班，并以專職教師、周末初高中全科培訓、周一至周五晚課全程輔導為服務特色，文新學堂堅持“以人為本，育人育心”的教育理念，堅信每一個學生都是獨特的，他的成功需要有個性化的教育和培養方式，文新學堂倡導的5人小班教學模式，既能達到因材施教又能進行教學互動，已經成為當今個性化教學的全新主流模式。
2009年文新教育集團成功實現大額融資，為進一步貫徹文新共享的企業發展理念，經董事會特批2009年8月起文新開始在教師隊伍中實行學費分成薪酬制度，同時在中高層主管中全面推行大比例利潤分成方案，此業界獨創的分享機制將極大的提高文新發展的原動力，并將使文新成為培訓界有志之士的人才聚集地。
