貴州凱里市博南高級中學(xué)
- 企業(yè)性質(zhì)：其它
- 所在地區(qū)：凱里
- 注冊資金：10000萬元 人民幣
- 企業(yè)官網(wǎng)：http://www.bngjzx.com
- 員工人數(shù)：20-99人
- 公司地址：貴州省凱里市博南高級中學(xué)
公司介紹
凱里市博南高級中學(xué)是經(jīng)貴州省黔東南州教育局和凱里市政府批準(zhǔn)成立，由凱里市格蘭房地產(chǎn)開發(fā)有限公司按省級示范高中標(biāo)準(zhǔn)興建，凱里市教育局直接管轄的全日制高級中學(xué)（暫設(shè)有初中部）。學(xué)校占地一百二十畝，建筑面積近六萬平方米，教學(xué)樓四棟九十個教室，學(xué)生公寓四棟，獨立的行政樓、教師辦公樓、實驗樓、綜合樓、餐廳、教師公寓，風(fēng)雨運動場含四百米標(biāo)準(zhǔn)田徑場和標(biāo)準(zhǔn)籃球場四個，以及室內(nèi)運動場，建有校園電視臺和廣播系統(tǒng)；配置高端，投資逾三億元。
學(xué)校坐落于凱里市區(qū)風(fēng)情大道1號，毗鄰凱里市民族風(fēng)情園。公司總裁楊智勇先生高屋建瓴、志存高遠(yuǎn)，硬件大手筆、軟件高起點、目標(biāo)高定位，為學(xué)校的發(fā)展奠定了先天之優(yōu)。
學(xué)校辦學(xué)伊始，即致力于“名師工程”建設(shè)。招師門檻高：必須認(rèn)同學(xué)校價值觀；非畢業(yè)班教師必須具有3年以上初高三把關(guān)的教學(xué)和帶班經(jīng)驗，高三老師必須具有省級示范性高中3年以上高三把關(guān)和帶班的經(jīng)驗。育師路徑多：學(xué)校與成都七中、江蘇洋思中學(xué)等名校深度合作，搭建了優(yōu)質(zhì)教育資源即時共享的平臺；學(xué)校鼓勵老師進(jìn)行教育產(chǎn)品開發(fā)、廣泛開展課題研究、強(qiáng)力推進(jìn)教育創(chuàng)新；學(xué)校要求教師每周必須至少撰寫3篇博客積累教育教學(xué)經(jīng)驗，在教學(xué)環(huán)節(jié)、教案設(shè)置、授課方式上鼓勵老師大膽探索新的標(biāo)準(zhǔn)，追求新的高度，不斷自我突破，力爭使自己成為國內(nèi)專業(yè)學(xué)科的帶頭人。促師良策特：學(xué)校對老師實行嚴(yán)格的績效考核，以剛性管理維護(hù)職業(yè)化要求和履職責(zé)任。
學(xué)校用一億余元的全智能化產(chǎn)權(quán)居所、60%的學(xué)校股權(quán)收益終生獎金，保障和激勵老師視職業(yè)為事業(yè)，安心、專心、忠誠于自己的崗位和學(xué)校的發(fā)展，不斷修德養(yǎng)藝、出名成“家”。
學(xué)校對學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)明確：學(xué)業(yè)長進(jìn)、特長發(fā)展、身心健康、人格完善，以此為框架為每一位學(xué)生量身定制《學(xué)生個人成長計劃》，實施名副其實、卓有成效的優(yōu)質(zhì)教育。
學(xué)校獨辟蹊徑，走精品化發(fā)展之路。四年時間內(nèi)，學(xué)校成為黔東南州首屈一指、貴州省內(nèi)著名、與公辦名校一較高低的民辦學(xué)校，成為一所學(xué)生向往、家長放心、老師歸心、社會贊賞的新型民辦學(xué)校，志在必得！
學(xué)校立志為中國的基礎(chǔ)教育探索一種利于培養(yǎng)興國英才的教育教學(xué)套路和辦學(xué)模式
學(xué)校坐落于凱里市區(qū)風(fēng)情大道1號，毗鄰凱里市民族風(fēng)情園。公司總裁楊智勇先生高屋建瓴、志存高遠(yuǎn)，硬件大手筆、軟件高起點、目標(biāo)高定位，為學(xué)校的發(fā)展奠定了先天之優(yōu)。
學(xué)校辦學(xué)伊始，即致力于“名師工程”建設(shè)。招師門檻高：必須認(rèn)同學(xué)校價值觀；非畢業(yè)班教師必須具有3年以上初高三把關(guān)的教學(xué)和帶班經(jīng)驗，高三老師必須具有省級示范性高中3年以上高三把關(guān)和帶班的經(jīng)驗。育師路徑多：學(xué)校與成都七中、江蘇洋思中學(xué)等名校深度合作，搭建了優(yōu)質(zhì)教育資源即時共享的平臺；學(xué)校鼓勵老師進(jìn)行教育產(chǎn)品開發(fā)、廣泛開展課題研究、強(qiáng)力推進(jìn)教育創(chuàng)新；學(xué)校要求教師每周必須至少撰寫3篇博客積累教育教學(xué)經(jīng)驗，在教學(xué)環(huán)節(jié)、教案設(shè)置、授課方式上鼓勵老師大膽探索新的標(biāo)準(zhǔn)，追求新的高度，不斷自我突破，力爭使自己成為國內(nèi)專業(yè)學(xué)科的帶頭人。促師良策特：學(xué)校對老師實行嚴(yán)格的績效考核，以剛性管理維護(hù)職業(yè)化要求和履職責(zé)任。
學(xué)校用一億余元的全智能化產(chǎn)權(quán)居所、60%的學(xué)校股權(quán)收益終生獎金，保障和激勵老師視職業(yè)為事業(yè)，安心、專心、忠誠于自己的崗位和學(xué)校的發(fā)展，不斷修德養(yǎng)藝、出名成“家”。
學(xué)校對學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)明確：學(xué)業(yè)長進(jìn)、特長發(fā)展、身心健康、人格完善，以此為框架為每一位學(xué)生量身定制《學(xué)生個人成長計劃》，實施名副其實、卓有成效的優(yōu)質(zhì)教育。
學(xué)校獨辟蹊徑，走精品化發(fā)展之路。四年時間內(nèi)，學(xué)校成為黔東南州首屈一指、貴州省內(nèi)著名、與公辦名校一較高低的民辦學(xué)校，成為一所學(xué)生向往、家長放心、老師歸心、社會贊賞的新型民辦學(xué)校，志在必得！
學(xué)校立志為中國的基礎(chǔ)教育探索一種利于培養(yǎng)興國英才的教育教學(xué)套路和辦學(xué)模式
