2025年武漢市湖北警官學院專項公開招聘工作人員公告（29名）
招聘中
招聘截止時間：2025-06-05
根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）等文件要求，為進一步加強學院教師干部隊伍建設，著力優化隊伍結構，我單位擬面向社會專項公開招聘29名工作人員�，F將有關事宜公告如下。
一、單位簡介
湖北警官學院是湖北省省屬公安本科院校，現有武漢市解放大道南校區和南泥灣大道北校區2個校區，校園面積512畝。學院內設中層直屬機構25個�，F有全日制普通本科生6000余人。現有教職工438人，其中正、副教授105人，具有博士、碩士學位教職工262人。10多名教師被評為“全國優秀教師”和省部級“教學名師”“師德先進個人”“優秀教師”“湖北省有突出貢獻中青年專家”“湖北省中青年法學家”等。多名教師入選教育部青年教師資助計劃，享受國務院政府特殊津貼。
二、招聘原則
堅持黨管干部、黨管人才，堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢，堅持因崗擇人、人崗相適，堅持公開、平等、競爭、擇優。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法；
3.具有良好的政治素質和道德品行；
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
5.具有崗位所需專業知識和業務能力；
6.具備報考職位要求的其他資格條件。
（二）有以下情形之一的不能參加招聘考試
1.現役軍人；
2.全日制高校在讀的非應屆畢業生；
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員；
4.在各級公務員招錄和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；
5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》《事業單位人事管理回避規定》等應當執行回避制度的人員；
6.曾受到刑事處罰或者依據刑法被免于刑事處罰；
7.曾因結伙斗毆、盜竊、詐騙、哄搶、搶奪、敲詐勒索等行為，受到行政拘留處罰的；
8.被開除中國共產黨黨籍、共青團團籍的；
9.被開除公職的；
10.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
11.曾連續六個月以上在國（境）外留學、工作、生活，對其在國（境）外期間經歷和政治表現難以進行考察的；
12.法律法規規定的其他情形。
四、報名及資格審查
（一）報名要求
1.報名時間：公告發布之日起至2025年6月4日17:00。
2.報名方式：本次公開招聘考試的報名、查詢、繳費和打印準考證等均通過湖北省人事考試網（詳細請見報名信息）進行。
（二）資格審查
1.相關時間節點：根據《公安部政治部關于嚴把進人關進一步做好警銜審批工作有關事項的通知》《公安部政治部關于評授警銜工作有關政策問題的通知》《公安部政治部關于調整首授警銜年齡有關問題的通知》有關規定，本科、碩士研究生年齡要求為不超過30周歲；博士研究生年齡要求為不超過40周歲。年齡條件均按周年計算，從1月1日起算，如崗位年齡要求30周歲以下，則應聘人員應為1995年1月1日及以后出生；要求40周歲以下，則應為1985年1月1日及以后出生。報考所需學歷、學位證書須于 2025年7月31日前取得，博士研究生可放寬至2025年12月31日。對到期未能按要求取得相應證件的考生，取消應聘資格；工作經歷時間的計算截止時間為2025年7月31日。
2.公告發布之日起至6月5日17:00，由湖北警官學院在網上進行資格初審，考生可同步查詢審查結果�？忌鶊罂紞徫蝗缥赐ㄟ^資格審查，可以在報名時間內選報其他合適崗位。已通過網上審查的考生，不得更改報考信息。每位考生只能報考一個崗位，報名與考試時使用的身份證必須一致。
3.報名時，考生應仔細閱讀招聘公告，如實填寫有關信息，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或應聘資格。考生須保持報名時所留聯系電話暢通，以便及時收到有關考試通知或相關事宜。若報考人員與湖北警官學院教職工有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或近姻親關系的，須在報名表中逐一陳述清楚。資格審查貫穿本次招聘工作全過程，在任何環節和階段一經發現不符合崗位報考條件的，將立即取消考試或應聘資格。
（三）繳費確認
1.2025年6月6日9:00至6月9日24:00，資格審查通過的考生繳費確認報名，報名費為50元/人。未按期繳費確認者視為自動放棄。符合相關規定的考試費用減免對象，按湖北省人事考試網相關要求申請減免。
2.報考“博士研究生”崗位的考生免筆試，無需繳納報名費用。
3.打印準考證。2025年6月10日9:00至6月22日9:00，已繳費確認的考生登錄湖北省人事考試網下載并打印準考證（筆試準考證保存到公示擬聘用人員階段）。如遇打印問題，請登錄該網站查詢或與湖北警官學院組織人事處聯系解決。
咨詢電話：詳細請見報名信息
五、考試考核
（一）筆試
1.筆試時間：2025年6月22日9:00至10:30。
2.筆試地點：以準考證為準。
3.筆試內容：筆試主要考察應聘人員的政治理論素養、基礎知識及分析判斷等綜合能力素質。統一進行閉卷考試，實行百分制。
4.參加人員：報考“博士研究生”崗位的考生免筆試，其他崗位經資格審查合格的考生參加筆試。
5.相關要求：考生須攜帶與報名時一致的本人有效居民身份證和準考證到指定地點參加考試，自帶考試所需文具。筆試全程攝像。考生需嚴格遵守考場紀律，出現違紀違規情況一經確認的，取消應聘資格。開考后30分鐘未到達筆試考場的，禁止進入考場。
筆試后根據考試難易程度、崗位要求等劃定成績合格分數線，達到合格分數線的人員方能進入下一環節。筆試成績將在筆試后一周左右通過湖北警官學院網站公布，考生可適時查看。
（二）科研評價
報考“博士研究生”崗位的考生參加科研評價�？蒲性u價包括科研成果量化計分和專家評價兩部分，科研評價成績滿分為100分。科研評價具體事宜通過學院網站進行公告。
（三）資格復審
免筆試考生全部進入面試，其他崗位依據筆試成績從高分到低分的順序，按招聘崗位計劃數1：3的比例確定資格復審人員，成績出現末位并列時，末位并列考生均入圍資格復審。如未達到1:3，按實際人數確定。復審前通知入圍考生，同時在湖北警官學院網站進行公告。資格復審時，原則上由考生本人現場提交報名時上傳的所有材料（原件及復印件一份）進行審核，確因特殊原因無法到達現場需委托他人代審的，需提前說明，并另附委托函（注明被委托人的姓名、身份證號等信息）。放棄資格復審或經資格復審不符合報考資格條件的，取消面試資格，從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。
（四）面試
1.面試時間、地點將通過湖北警官學院網站另行通知。
2.面試包含課堂試講和結構化面試。課堂試講主要考察考生的專業水平、課堂教學水平、表達等方面能力。結構化面試主要考察考生的口頭表達、臨場應變、分析問題等方面能力。
3.免筆試崗位中的專任教師崗只進行課堂試講，非專任教師崗只進行結構化面試；需筆試崗位中，專任教師崗同時進行課堂試講和結構化面試，非專任教師崗只進行結構化面試。
4.面試公告發布后，在距面試日5天內，因考生棄權等因素造成入圍人選達不到規定比例的，不再遞補。面試滿分為100分，實行最低分數線控制，最低合格分數線為70分，其中對參加面試人數與招聘崗位計劃數比例等于或小于1:1的崗位，最低合格分數線為80分，達不到最低分數線的，不能進入下一環節。
六、總成績計算
免筆試的崗位中，專任教師崗按照科研評價、課堂試講成績兩部分計算考試總成績，科研評價成績和課堂試講成績各占50%；非專任教師崗按照科研評價、結構化面試成績兩部分計算考試總成績，科研評價成績和結構化面試成績各占50%。
需筆試的崗位中，專任教師崗按照筆試成績、課堂試講成績和結構化面試成績三部分計算考試總成績，筆試成績、課堂試講成績和結構化面試成績分別占40%、30%、30%；非專任教師崗按筆試成績和結構化面試成績兩部分計算考試總成績，筆試成績和結構化面試成績分別占40%、60%。
同一崗位考生在同等條件下總成績相同時，筆試成績（科研評價成績）高的考生排名靠前；筆試（科研評價）、面試成績都相同時，由學院再次組織面試進行加試，加試成績高的考生排名靠前。
七、體能測評
根據《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》（公政治〔2024〕60號）有關精神，報考“博士研究生”崗位的考生免予測查體能測評項目，其他崗位所有面試人員均需參加體能測評。測評標準按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》（公政治〔2024〕60號）執行，體能測評有一項不合格的，視為體能測評不合格，不能進入體檢、心理素質測試、考察環節。具體要求另行告知。
八、心理測試、體檢與考察
根據考生考試總成績和體能測評情況，按照招聘崗位計劃數1:1的比例確定參加體檢、心理素質測試、考察人選。
（一）體檢
體檢參照《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知）》（人社部發〔2010〕82號）《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）《關于我省公務員考試錄用指定體檢機構的通知》（鄂人社函〔2012〕408號）等規定組織實施。體檢結果以體檢機構出具的正式體檢結論為準。需要進行復檢的，復檢機構在具有資質的體檢機構中隨機確定，復檢只能進行一次。
（二）心理素質測試
心理素質測試由學院統一組織實施，測試結果作為辨識考生是否適合從事人民警察職業的重要參考依據。
（三）考察
體檢合格并參加心理素質測試人員確定為考察對象，考察嚴格按照《公安部關于印發<公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法>的通知》（公通字〔2020〕11號）和有關規定執行，由學院組織人事處和用人單位抽調工作人員組成考察組，聯系考察對象所在單位（學校、社區），實地采取個別談話、座談、查閱檔案等方式，對其思想政治、道德品質、遵紀守法、專業能力、擬任崗位資格等情況進行考察。
體檢、考察棄權或不合格，以及在規定時間內未取得相應學歷、學位證書的，取消擬聘人選資格，學院根據需要確定是否遞補。需要遞補的，在報考同崗位人員中按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。
九、公示及備案
（一）體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在湖北警官學院網站面向社會公示，公示期5個工作日。
（二）公示期間如收到問題反映，由學院在省公安廳的指導下調查核實。
（三）公示無異議的，或雖有異議但經調查不影響聘用的，向省人社廳申請聘用備案。
（四）公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩申請備案，待查清后再決定是否申請備案。
十、聘用
（一）經省人社廳審核備案后，通知新聘人員報到，簽訂聘用合同，約定試用期且計入聘期，實行崗位管理，執行有關政策規定的薪酬待遇。
（二）被聘人員自接到通知20日內無正當理由沒有報到的，取消聘用資格，由學院根據需要確定是否遞補。需要遞補的，在報考同一崗位人員中按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。
十一、相關待遇及責任
（一）待遇
聘用人員具有事業編制，評授人民警察警銜，按照政策規定享有所聘崗位對應的薪酬待遇。此外，博士研究生學歷的聘用人員，學院還將提供安家費和科研啟動經費，具體內容如下：
1.安家費：A類（“雙一流”建設高校及建設學科名單中的高校）博士提供稅后15萬元安家費，B類（其他）博士提供稅后10萬元安家費，隨年終獎勵性績效工資一并發放，分5年發放完畢。
2.科研啟動經費：提供科研啟動經費10萬元，以科研課題立項申報形式支付，由學院科研處負責對所申報課題進行評審。科研啟動經費按照學院科研工作有關規定進行管理。
（二）責任
享受安家費和科研啟動經費等待遇的博士研究生學歷人員，聘用后服務期不少于5年，在服務期內不得離職；堅持離職的，經學院研究同意后，需按照聘用合同有關規定承擔相應的違約責任。
十二、違紀違規處理
對違反公開招聘紀律規定的考生和工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。
十三、信息發布及政策咨詢
湖北省人力資源和社會保障廳網站（https://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/ywzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）和湖北警官學院網站（https://www.hbpa.edu.cn/）為本次公開招聘公告發布網站。湖北警官學院網站（https://www.hbpa.edu.cn/）為本次專項公開招聘考試安排、成績發布、擬聘公示等相關信息發布網站，請應聘人員注意查看相關信息，并保持手機等通訊工具暢通。
政策咨詢電話：詳細請見報名信息
監督舉報電話：
027—61630031（湖北警官學院紀委、監察專員辦公室紀檢監察室）
最新招聘信息請查看中國教師招聘網：http://tjgbxs.com
湖北警官學院
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