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合肥教師招聘

合肥 [切換城市]

2024年合肥大學招聘博士及以上高層次人才公告(76名)

已結束

教師招聘網【2024】第485680號

2024-12-25

招聘截止時間:2024-12-31

合肥大學是一所在“改革中誕生,開放中成長,創新中發展”的省市共建、以市為主的全日制公辦本科高校,其前身是創辦于1980年的合肥聯合大學,被譽為中國高等教育改革的“小崗村”。
2002年,經教育部批準,與合肥教育學院、合肥師范學校合并為合肥學院。2018年,學校整體進入安徽省第一批次招生,獲批碩士學位授予單位。2023年11月30日,教育部正式同意合肥學院更名為合肥大學。
學校現有國家級一流本科專業建設點10個、省級一流本科
專業建設點19個。現有一級學科碩士學位授權點2個、專業碩
士學位授權點11個,省部級以上重點學科3個,高峰培育學科
建設點2個。
為加快學校高水平應用型大學建設,努力組建一支高素質教師隊伍,經學校研究決定,2024年繼續面向海內外公開招聘博士及以上高層次人才。現將有關事項公告如下:


一、引進人才資格條件

擁護中國共產黨的領導,堅定正確政治方向,具有愛國奉獻精神,熱愛高等教育事業;身心健康、遵紀守法,具有團結協作精神;綜合素質高、業務能力強,具有正常履行崗位職責的學術水平和創新能力,具備較好發展潛力的海內外優秀博士(含博士后),年齡要求35周歲及以下(1989年1月1日以后出生),特別優秀和緊缺的博士及以上人才可“一人一議”。


二、需求計劃

序號 二級單位 學科專業 研究方向 引進計劃 其他條件 聯系方式 完成情況
1 大眾學院 機械工程 機械設計及理論、車輛工程、智能制造工程
2
有企業工作背景
的,年齡可放寬至 38 周歲。
宣老師: 0551-621
59288;
xuanyw@h fuu.edu.c n
已招錄1 人
材料類、化學類 能源材料、復合材料、有機合成、潤滑材料、化工分離、高分子材料
2
有企業工作背景的,年齡可放寬至 38 周歲。
已完成
計算機科學與技術 計算機應用技術、計算機軟件與理 論、數據科學與大數據技術、模式識別與智能系統 2 有企業工作背景的,年齡可放寬至 38 周歲。
已招錄1 人
2
先進制造工程學院
信息與通信工程
通信與信息系統、信號與信息處理、通信網絡技術、物
聯網技術
1
胡老師: 0551-621
58563;
xueyouhu @hfuu.ed u.cn
已完成
電子科學與技術、計算機科
學與技術
電路與系統、嵌入式系統開發
2
已完成
集成電路科學與工程、電子科學與技
微電子學與固體電子學、集成電路設計與集成系統
2
已招錄1 人
控制科學與工程、電氣工程 模式識別與智能系統、電機、電力電子設計
2
機械工程
機械設計及理論、
車輛工程、智能制造工程
2
已招錄1 人
3
人工智能與大數據學院 計算機科學與技術 計算機視覺、知識增強、語義分析 1
余老師: 0551-621
58580;
yuhfslx@ hfuu.edu. cn
已完成
網絡空間安全,或計算機科
學與技術
系統與軟件安全, 數據安全與隱私 保護,大模型安全
1
已招錄1 人
軟 件 工 程、計算機科學與
技術
大規模語言模型、知識圖譜
1
已招錄1 人
管理科學與工程、計算機科
學與技術
大數據分析與挖掘、大數據安全
1
已招錄1 人
數學 運籌與控制、應用數學、基礎數學 3
已招錄2 人
數學
運籌與控制、基礎
數學
1
已完成
統計學 應用統計、概率論與數理統計 1
教育或教育學 學科教學(數學) 1
4
城市建設與 交通學院
交通運輸工程 交通運輸與規劃 1 本科專業為交通工程或交通運 輸,碩、博專業為交通運輸規劃與管理或交通信息工程
華老師: 0551-62158463;
huajbsun @hfuu.ed u.cn
已招錄4 人
交通運輸工程 智慧交通 2
交通運輸工程 軌道交通 2
交通運輸工程 應急管理 1
建筑學、城鄉規劃學
建筑學、城鄉規劃
學或相關專業、研究方向
1
5
生物食品與 環境學院
食品科學與工程、農產品貯
藏與加工
食品功能因子傳遞、果蔬加工
1
阮老師: 0551-62158447;
ruanbf@ hfuu.edu. cn
已完成
生物工程 微生物工程、生物反應工程 1
已完成
藥學 藥物分析方向和藥劑學方向各 1人
2
6
能源材料與 化工學院
化學類、化工類
能源材料、有機合成、潤滑材料、化工分離、高分子材料
3
已完成招錄,此處省略
胡老師: 0551-62158385;
chemhu@h fuu.edu.c n
已完成
材料類
能源材料、潤滑材料、復合材料
1
已完成招錄,此處省略
已完成
7
設計學院
設計、設計學、藝術學、機械工程
工業設計、產品設計、環境設計、藝術學理論、藝術史論、數字媒體、視覺傳達設計
1
本、碩、博至少
有一個階段具有工業設計背景。
潘老師: 0551-62158322;
panfeng@ hfuu.edu. cn
1
8 經濟與 管理學院
應用經濟學
金融學、國際貿易學、數量經濟學、產業經濟學、區域經濟學、國民經濟學
3
陳老師: 0551-62159101;
chenjh@h fuu.edu.c n
已招錄3 人
理論經濟學 世界經濟、人口資源與環境經濟學 1
管理科學與工程
供應鏈管理、信息管理與信息系統、工業工程、項目管理、運營管理
3
已完成
會計、工商管理學
管理會計、成本會計、金融會計、財務會計、企業會計學;財務管理
3
已招錄1 人
9 語言文化與 傳媒學院
中國語言文學
文藝學、美學、中國古代/現當代文學方向 1 人;語言學及應用語言學、漢語言文字學、國際中文教育
方向 1 人
2
丁老師: 0551-62159121;
dzw1972@ hfuu.edu. cn
已招錄1 人
新聞傳播學
新聞學、傳播學、
藝術學(戲劇與影視方向)
2
已完成
10 教育學院 教育學 比較教育、教育哲學、學科教育、學前教育
4
劉老師: 0551-62159077;
liuhong@h fuu.edu.c n
已招錄3 人
心理學; 教育學
(心理學方向)、生物學
(心理學方向)、生物醫學工程(心理學方
向)
認知心理學、基礎心理學、教育心理學、發展心理學、社會心理學、健康心理學
1
11
外國語學院
外國語言文學
對比語言學、翻譯技術、翻譯與跨文化傳播、外語教育
技術
1
本碩專業為英語
葉老師: 0551-62159092;
yxp@hfuu.edu.cn
外國語言文學 日本經濟、日本文學、社會學、語言學、教育學
1
本碩專業為日語
已招錄1 人
12
旅游與 會展學院 旅游管理
旅游業發展、旅游目的地、旅游者行為、旅游規劃、會
展或酒店管理
2
宋老師: 0551-62159129;
songyj@h fuu.edu.c n
已完成
地理學 人文地理、地圖學與地理信息系統 2
已完成
13
馬克思主義學院 馬克思主義理論、歷史學、哲學、中共黨史黨建學 馬克思主義基本原理、馬克思主義發展史、馬克思主義中國化研究、思想政治教育;中國近現代史;馬克思主義哲學;中共黨史、黨的建設
5
蘇老師: 0551-621
59285;
subing@h fuu.edu.c n
已完成
14
公共體育與 藝術教學部
藝術學、音樂、舞蹈
音樂學、音樂教育學、音樂表演藝術
(指揮、民樂、聲樂)、音樂與舞蹈
學、藝術學
1
許老師: 0551-62158336;
xugo@hfu u.edu.cn
體育學
體育教育訓練學、體育人文社會學、運動人體科學、民
族傳統體育學
2
已招錄1 人
15
圖書館
信息資源管理學科
圖書館學、情報學、數據科學等專業
1
胡老師: 0551-62158488;
huxj@hfuu.edu.cn


三、引進人才業績要求與待遇

(一)業績要求:
A 類
自然科學類 以第一作者(或導師第一作者,本人第二作者)在 SCI 一區收錄期刊發表論文 5 篇以上。
人文社科類 以第一作者(或導師第一作者,本人第二作者)在 CSSCI 及以上期刊發表論文 4 篇以上。
B 類
自然科學類 以第一作者(或導師第一作者,本人第二作者)在 SCI 一區收錄期刊發表論文 3 篇以上。
人文社科類 以第一作者(或導師第一作者,本人第二作者)在 CSSCI 及以上期刊發表論文 3 篇以上。
C 類
自然科學類 以第一作者(或導師第一作者,本人第二作者)發表SCI EI 收錄期刊論文 3 篇以上或SCI 一區論文 2 篇。
人文社科類 以第一作者(或導師第一作者,本人第二作者)在 CSSCI 及以上期刊發表論文 1 篇以上。
(二)薪酬待遇:
符合入編條件的,在編聘用;發放國家規定的工資、福利,繳納保險,同時提供安家費和住房補貼、科研啟動經費及平臺建設等待遇和條件。主要包括:
崗位類別 科研啟動費 購房補貼
自然科學類 10-30 萬元 30-50 萬元
人文社科類 4-12 萬元 30-50 萬元
備注:
1.    微電子、集成電路科學與工程專業等急需緊缺專業的優秀人才,安家費與購房補貼可適當提高,實行“一人一議”政策。
2.    學校為新引進的博士提供3年租房補貼,每月1000元;合肥市無住房的,可申請租住校內人才公寓周轉房。
(三)聘期管理:
首次簽訂合同履約期限為8年,首任聘期3年(其中包括試用期1年)實行聘期目標管理。


五、引進程序

(一)應聘者報名,接收簡歷
根據需求計劃所列相關信息,投遞個人簡歷至中上表所列各二級學院聯系人郵箱、人事處郵箱(rczp@hfuu.edu.cn)。以附件形式發送(包含成果電子版原件或掃描件),郵件標題為“學院-姓名-所學專業-最后畢業學校+博士招聘網”。
(二)資格審查
學校人事處和相關二級學院收到應聘人員的簡歷后,對應聘人員進行資格審查,通過資格審查的人員進入下一環節。
(三)遴選
遴選采取面試形式進行。遵循“從高分到低分競爭擇優錄用”的原則,二級教學單位根據考核結果,經黨政聯席會議討論,提出擬錄用(聘用)意見。擬錄用(聘用)人員進入體檢、考察、公示等環節。
(四)公示期滿無異議、體檢(按照國家、省相關規定執行)和考察合格的,經學校研究研究批準,報上級人事主管部門批準錄用(聘用)。

聯系人:黃老師;聯系電話:聯系電話:詳細請見報名信息;電子郵箱:詳細請見報名信息

最新招聘信息請查看中國教師招聘網:http://tjgbxs.com

合肥大學

2024年12月19日

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